Co je to environmentální řízení (EMS)?

Systém environmentálního managementu (EMS) není jen ekologie, ale součást strategie organizace. Je nástrojem organizace k řízení všech svých činností z hlediska ochrany životního prostředí, minimalizaci negativních dopadů svých činností, výrobků a služeb na životní prostředí (emise, odpady aj.) a hospodárnému využití energií a surovin.

Zásady EMS a nástroje k řízení environmentálních aspektů a jejich dopadů na životní prostředí stanovuje norma ISO 14001. Poskytnutá certifikační značka sděluje Vašim obchodním parterům a celé široké veřejnosti, že Vaše organizace má certifikovaný a dozorovaný systém managementu dle příslušné normy odkázané v certifikační značce.

Kombinované certifikační a dozorové audity, popř. audity řízení výroby, je našimi klienty stále více využívaná služba. Je určena firmám s více certifikovanými systémy managementu, kdy se certifikační nebo dozorový audit nad více systémy managementu provádí v jednom dohodnutém termínu.

Osvědčení o akreditaci - náš certifikační orgán pro systémy managementu je akreditován Národním akreditačním orgánem - Českým institutem pro akreditaci, o.p.s., je registrován pod číslem 3009 s oprávněním používat národní akreditační značku.

Environmentální management podniků, je dobrovolný systém neustálého zlepšování environmentálního profilu daného podniku. Je to nástroj řízení, jehož účelem je průběžně měnit podnikové procesy tak, aby byly snižovány dopady na životní prostředí.

Čtěte také: Význam environmentálního řízení

Tento nástroj je aplikován na celou činnost podniku a je posledním předstupněm před certifikací podniku do EMAS nebo ISO 14001.

Systém environmentálního managementu (EMS) tak spočívá ve vytvoření, zavedení a udržování vhodně strukturovaného řídícího systému, který je součástí celkového systému řízení a týká se všech prvků chování podniku.

Znamená systematický přístup k ochraně životního prostředí ve všech aspektech podnikání, jehož prostřednictvím podniky začleňují péči o životní prostředí do své podnikatelské strategie i běžného provozu.

V praxi to znamená, že podnik nejprve určí všechny své vlivy, jimiž působí na životní prostředí (tzv. environmentální aspekty) a na jejich základě si stanoví environmentální politiku čili cíle týkající se snižování negativního dopadu na životní prostředí a do svého stávajícího systému řízení zabuduje organizační strukturu, plánování, odpovědnosti, techniky, postupy, procesy a zdroje pro rozvoj, provádění, posouzení a podporu této environmentální politiky.

Začlenění otázek ochrany životního prostředí do podnikatelské strategie vede na jedné straně k postupnému snižování negativních dopadů činností, výrobků nebo služeb na životní prostředí, na straně druhé také přispívá k trvalému ekonomickému růstu a prosperitě podniku.

Čtěte také: Environmentální aspekty řízení

V posledních asi deseti letech je odbornou veřejností často užíván termín " environment", " environmentální" apod. Anglický termín " Environment", tedy životní prostředí, byl zaveden do naší mluvy zejména z toho důvodu, aby se zjednodušilo používání zbytečně dlouhých přívlastků, například místo " týkající se životního prostředí" - " environmentální".

Životní prostředí je podle zákona č. 17/ 1992 Sb. o životním prostředí definován následovně: "Životním prostředím je vše, co vytváří přirozené podmínky existence organismů včetně člověka a je předpokladem jejich dalšího vývoje. Jeho složkami jsou zejména ovzduší, voda, horniny, půda, organismy, ekosystémy a energie."

Z hlediska normy ISO 14 001 je environment definován jako: " Prostředí, ve kterém organizace provozuje svou činnost zahrnující ovzduší, vodu, půdu, přírodní zdroje, rostliny a živočichy, lidi a jejich vzájemné vztahy".

Jak vidíme, obě definice mají společné to, že začleňují člověka do společného souboru s ostatní živou i neživou přírodou. Zatímco teorie daná zákonem je obecnějšího rázu, teorie z normy se již zaměřuje na původce znečištění - organizaci.

Organizací je zde míněna společnost, firma, podnik, úřad nebo instituce. Jinými slovy je to každá taková jednotka, mající vlastní funkce nebo správu, která svou činností, výrobní nebo obchodní, nějakým způsobem ovlivňuje nebo může ovlivňovat životní prostředí.

Čtěte také: Příležitosti environmentální výchovy

A právě omezení negativního vlivu organizace na životní prostředí je hlavním cílem EMS. Zkratka EMS vychází z počátečních písmen anglických slov Environmental Management System, tedy systém environmentálního managementu.

Definice EMS dle normy ISO 14001 je následující: " Systém environmentálního managementu je ta součást celkového systému, která zahrnuje organizační strukturu, plánovací činnosti, odpovědnosti, praktiky, postupy procesy a zdroje k vyvíjení, zavádění, dosahování, přezkoumávání a udržování environmentální politiky".

V současnosti v Evropské unii i v České republice existují 2 základní možnosti, podle kterých může organizace zavést a certifikovat nebo ověřit systém environmentálního managementu, jsou to: norma ČSN EN ISO 14001: 1997 a EMAS II.

Environmentální management znamená systematický přístup k ochraně životního prostředí ve všech aspektech podnikání, jehož prostřednictvím podnik začleňuje péči o životní prostředí do své podnikatelské strategie i běžného provozu. Environmentální management je nedílnou součástí systému managementu celého podniku.

Zavedený systém environmentálního managementu v podniku přispívá k trvalému ekonomickému růstu a prosperitě podniku a současně snižuji negativní dopady jeho činností, výrobků nebo služeb na životní prostředí.

Tato strategie společensky odpovědného chování podniků vychází ze zásady udržitelného vývoje, který zajišťuje současné potřeby, aniž by ohrožoval šance dalších generací na uspokojování jejich potřeb.

Nejprve o environmentálním managementu obecně. Jedná se o systematický přístup k ochraně životního prostředí ve všech ohledech podnikání, jak ve strategii podnikání, tak i v každodenním provozu.

Zavádění EMS je věc dobrovolná, nicméně přináší podniku různé výhody, včetně výhod finančního charakteru - např. v podobě zvýšení efektivity činností a hodnocení rizik, která mohou vzniknout zanedbáním organizačních a jiných nedostatků. Může se tak celkově také zlepšit image podniku a jeho postavení na trhu (konkurenceschopnost).

Podstata EMS spočívá v podílu na celém řízení podniku a zasahuje tak všechny prvky environmentálního chování podniku získání obchodně využitelné vizitky (certifikátu ISO 14001 svědčící o registraci v EMAS).

Nařízení Evropského parlamentu a Rady č. 761/2001 o dobrovolné účasti organizací v systému řízení podniků a auditu z hlediska ochrany životního prostředí (známé pod zkratkou EMAS - Eco-Management and Audit Scheme).

V současné době jsou známé dvě řady mezinárodních norem ISO, jež mají vztah k podnikovému řízení: ISO 9000, která se týká komplexního řízení jakosti v podniku, a ISO 14000, která se týká komplexního řízení vlivů podniku na životní prostředí.

EMAS - Systém řízení podniku a auditů z hlediska ochrany životního prostředí

Systém řízení podniku a auditů z hlediska ochrany životního prostředí (dále EMAS) je systém uplatňovaný v rámci Evropské unie a vstoupil v platnost v dubnu r. 1995.

Zpřístupnit prohlášení o stavu životního prostředí veřejnosti.

Nicméně, implementace normy ISO 14001 do organizace zahrnuje několik níže uvedených kroků:

1. Rozsah EMS podle ISO 14001 jsou činnosti, produkty a služby, které organizace provádí a které mohou mít dopad na životní prostředí.
2. Environmentální politika je prohlášení o závazku organizace chránit životní prostředí a minimalizovat jeho dopady na životní prostředí.
3. Stanovení environmentálních cílů organizace.
4. Organizace musí identifikovat své environmentální aspekty jako součást procesu vývoje a implementace systému environmentálního managementu (EMS).
5. Akční plán je dokument, který je součástí řídící dokumentace managementu životního prostředí a je nástrojem pro plánování, implementaci, monitorování a revizi opatření a aktivit, které jsou nezbytné pro plnění požadavků normy.
6. Měření environmentální výkonnosti umožní zjistit, jak organizace plní požadavky normy a jak efektivně řeší environmentální cíle.
7. Interní audity jsou důležitou součástí normy ISO 14001 a také účinným nástrojem pro přezkoumání a vyhodnocení účinnosti systému environmentálního managementu organizace (EMS), s cílem zjištění souladu s požadavky normy a vlastními zásadami, postupy a cíli organizace.
8. Reporting je proces shromažďování a sdílení informací o systému environmentálního managementu (EMS) a jeho výkonnosti.
9. Norma vyžaduje, aby organizace měla zavedené procesy pro identifikaci a řešení jakýchkoli problémů s vlivem na životní prostředí nebo přímo nehod a incidentů.

ISO 14001 je použitelná pro jakékoliv organizace, velké i malé, ať už ve veřejném, soukromém nebo dobrovolném sektoru a v jakékoliv zemi. Certifikace podle ISO 14001 je dobrovolná a je na každé jednotlivé organizaci, aby se rozhodla, zda certifikaci bude či nebude využívat.

Certifikace podle ISO 14001 může zúčastněným stranám prokázat, že se organizace zavázala k ochraně životního prostředí a udržitelnosti, což může zlepšit její pověst a důvěryhodnost. Nejen národní legislativa, ale některé organizace mohou vyžadovat, aby jejich dodavatelé byli certifikováni podle ISO 14001 jako předpoklad pro obchodování s nimi.

EMS vám může pomoci zefektivnit vaše procesy a identifikovat příležitosti pro zlepšení, což může vést ke zvýšení efektivity a zmírnit rizika dopadu činnosti na životní prostředí.

Zajištění toho, že EMS je konzistentně implementován a udržován v celé organizaci.

Identifikace environmentálních aspektů zahrnuje analýzu činností, produktů a služeb organizace s cílem určit, které z nich mají největší potenciál ovlivnit životní prostředí.

To může zahrnovat analýzu využití surovin, energií a vody; vznik odpadu a emisí; vznik potencionálních nehod nebo incidentů, které by mohly poškodit životní prostředí.

Jakmile organizace identifikuje své environmentální aspekty, měla by posoudit potenciální environmentální dopady těchto aspektů a určit, jak je řídit. To může zahrnovat implementaci kontrol, školení, nákup zařízení nebo přijetí jiných opatření k prevenci nebo minimalizaci dopadů.

Měření výkonnosti umožní identifikovat oblasti, kde je potřeba revidovat opatření pro dosažení cílových hodnot. Pro měření výkonnosti je důležité stanovit environmentální cíle a cílové hodnoty.

Interní audity provádí tým zkušených interních auditorů, kteří znají požadavky normy ISO 14001 a EMS organizace. Mohou přezkoumávat různé aspekty EMS, včetně procesů, dokumentace a záznamů organizace z pohledu účinného plnění environmentálních cílů.

To může zahrnovat skutečnosti jako jsou výsledky kontrol státními orgány, stížnosti zainteresovaných stran, neshody a údaje o výkonu. Součástí reportingu jsou i výsledky měření, analýzy plnění environmentálních cílů a statistické přehledy.

Monitorováním se rozumí průběžné hodnocení EMS, aby bylo zajištěno, že funguje efektivně a splňuje environmentální cíle organizace. Vyšetřování se týká procesu identifikace hlavní příčiny nehod a incidentů nebo problému a určení, jak je odstranit.

Přezkoumáváním se rozumí proces hodnocení účinnosti EMS a identifikace příležitostí ke zlepšení.

To zahrnuje implementaci nápravných opatření, což jsou opatření přijatá k nápravě problému, neshod z auditů nebo nehod a incidentů. Nápravná opatření musí být provedena co nejdříve po zjištění problému a měla by být zdokumentována a sledována, aby bylo zajištěno, že budou realizována včas.

tags: #environmentalni #rizeni #ems #co #to #je

Oblíbené příspěvky:

• Průvodce výběrem košů Blanco
• Jak vyřešit znečištění nabíjecího válce
• Recenze dřevěného domečku
• Harmonogram svozu odpadu Domažlice
• Recyklovaná Propiska